入職を決めた経緯や理由を教えてください。

病院での勤務経験を生かしつつ、新たな挑戦として在宅医療の分野に興味を持ち、入職を決めました。前職の病院での仕事では、オンコールでの夜間呼び出しなど生活リズムが不規則でした。夜勤のない働き方から自身のライフスタイルも含めた充実したキャリアを築いていきたいと思いました。

仕事・業務内容を教えてください。

勤務表作成

看護師チーム全体のスケジューリングを行い、効率的な人員配置を計画します。これにより、訪問診療がスムーズに行われるようサポートします。

訪問予定調節

医師のスケジュールを見ながら施設や個人宅への訪問計画を調整します。患者様や施設のニーズに合わせた柔軟な対応が求められます。

医師との訪問同行

医師の訪問診療に同行し、現場での看護業務を行います。患者様の健康状態のチェックや、医師の指示のもと必要な医療処置を行います。

研修・勉強会の計画立案

看護師チームのスキルアップを目的とした研修や勉強会の企画・実施を担当しています。
最新の医療知識の習得や、実践スキルの向上に努めています。

マニュアル作成

業務の効率化やサービスの向上を目的としたマニュアルを作成します。
業務の標準化を進め、新人看護師の教育や業務のスムーズな引き継ぎをサポートできるよう取り組んでいます。

平均的な一日の流れを教えてください。

7:50～8:00

出社

8:00～8:30

社内チャットツールTheamsの確認、当日の業務準備

8:30

朝礼

8:30～12:00

電話対応（内勤業務）や訪問同行

12:00～13:00

休憩

13:00～17:30

電話対応（内勤業務）や訪問同行

17:30

終礼

昼の休憩中は、社内の休憩スペースでお弁当を食べたり、外食に行くなど休憩時間内であれば自由に過ごしています。
月に2回ほどスーパーバイザー・師長会議、委員会会議があります。

業務において、誇りややりがいを教えてください。

グループ内で異なるクリニックへの人事異動を経験し、それぞれのクリニックで培われた良い方法を取り入れることで、新しい場所でも自分なりに業務で工夫を考えるようになりました。グループ内であれど、違うクリニックでの経験は、一つの場所での勤務では得られない貴重なものだと思います。自身のスキルアップはもちろん、チームやクリニック全体のサービス向上に貢献できていることに大きな誇りとやりがいを感じています。

入職から今までで一番印象に残っていること、もしくは思い出に残っていることはなんですか。

前職では心臓・循環器系の病院に長く勤務していました。現職にてグループホームの入所者様が胸痛を訴えているとの相談がありました。発症時の状況等などから大動脈の急性疾患の可能性があるのではないかと思われたので先生と相談し専門病院の受診方針となり、CT検査などを行った結果急性大動脈解離を発症していたケースを経験しました。見逃されていた場合に重篤となる可能性が高い疾患に対し、前職の経験を活かして適切に対処できたことがありました。

ひかりクリニックグループの個性・ひかりクリニックグループらしさを感じることはどのようなところでしょうか。

従来の病院とは異なる、一般企業と一緒に取り組むクリニックのサービスや、看護師としてのキャリアパスの多様性に感銘を受けました。ここでは、訪問診療の専門性を深めるとともに、看護師としての選択肢が非常に広がっており、柔軟な働き方が可能であることがひかりクリニックグループらしさだと感じています。

将来の夢や目標を教えてください。

再びフルマラソンを完走することです。普段は気分転換にランニングを楽しみ、時には10キロ程度の地方マラソンにも挑戦しています。